日前，從全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例征集活動組委會獲悉，渦北選煤廠“使命365”黨建工作體系正式入選2024年度全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例征集活動由中央黨校（國家行政學院）中國式現(xiàn)代化研究中心、北京大學馬克思主義學院、紅旗出版社、《中國企業(yè)報》集團共同主辦，中企黨建研究院承辦。
近年來，渦北選煤廠黨委堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，持續(xù)推進“使命365”黨建工作體系建設，發(fā)揮“三個職能”、實施“六項工程”、構(gòu)建“五大載體”，顯著提升黨建工作質(zhì)量，持續(xù)增強引領發(fā)展能力，不斷提高職工幸福指數(shù)，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
發(fā)揮“三個職能”。廠黨委充分發(fā)揮引領職能、保障職能、服務職能，牢牢把握正確政治方向，聚焦解決重點問題，確保工作任務落實。堅持黨的領導，強化政治引領，抓好意識形態(tài)工作。聚焦大局，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。推行“三項機制”，全方位重視、全過程把控、全要素保障，確保“企之要事”落地生根。
實施“六項工程”。通過實施“思想鑄魂”“堡壘加固”“先鋒帶動”“人才強企”“科技興企”“活力激發(fā)”等“六項工程”，加強黨的建設，強化人才支撐，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。常態(tài)化學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，做到統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。實施黨支部建設“四會”工作法，提升黨支部建設標準化、規(guī)范化水平。開展“4+1”黨員責任區(qū)創(chuàng)建、“黨員爭星當先鋒”考核和 “黨員示范崗”評選，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。樹牢“人才是第一資源”理念，構(gòu)建人才培養(yǎng)使用機制，厚植人才成長沃土。引導廣大黨員“四帶四創(chuàng)”，加強校企合作，建成全國一流、行業(yè)先進智能化選煤廠。出臺“賽馬”實施辦法，實行契約化鏈式結(jié)算，打造充滿生機活力的內(nèi)部市場。
構(gòu)建“五大載體”。構(gòu)建“三樂”行動、每周下訪、民情日記、親情班組、“心靈SPA”五大載體，讓廣大職工開心工作，幸福生活。堅持“樂動、樂享、樂心”三位一體發(fā)力，提升廣大職工獲得感、幸福感、安全感。黨委書記每周下基層接訪，察民情、體民意、解民憂，讓“最后一公里”更加通暢。建立支部委員“民情日記”管理制度，扎實開展進班組、進宿舍、進心里“三進”民生走訪，了解民情民意，及時排憂解難。基層車間領導班子成員每月到班組召開聽證會，班組每周召開一次談心會，設置“心理健康小驛站”，打造親情班組。依托心理咨詢室、宣泄室、按摩室、多功能廳于一體的“心靈SPA”中心，有效釋放職工心理壓力，維護職工心理健康。
（審核：朱建華 責編：何東方）
